为认真贯彻落实区、市、县关于开发区整合优化和改革创新决策部署，县委编办围绕我县轻工产业园区体制机制改革创新职责，细化工作、实化措施，抓实“四项硬指标”，全力推进园区改革创新各项工作。

　　一是抓统筹优化。以推进职能优化协同高效为抓手，以加快转型升级，增强功能优势为核心，以创建新型工业化发展的引领区、高水平营商环境的示范区、大众创业万众创新的集聚区、开放型经济和体制改革的先行区改革园区为目标，优化设置了园区综合办公室（党工委办公室）、经济发展局、招商服务局、规划建设局、安全环保局等五个正科级内设机构，更好适应经济社会发展。

　　二是抓基础整合。按照改革要求，县委编办组织专人对园区机构编制情况进行梳理、摸清底数。同时，按照园区一体建设发展的思路，由县人民政府县长兼任园区党工委书记，副县级领导任园区管委会主任，进一步强化经济管理和投资招商，推进全县经济发展。

　　三是抓职能调整。依据属地管理原则，积极稳妥剥离产业园区承担的社会事务管理职能，交由相关职能部门承担；剥离开发运营职能，交由市场承担。强化园区投资招商服务职能，推行园区招商与市场化招商相结合，提升产业发展水平，激发市场发展活力，推动绿色安全发展。

　　四是抓服务效能。深化“不见面、马上办”，建立完善园区企业项目审批服务代办制度，将园区审批服务事项纳入审批服务代办窗口进行“一站式”集中办理，提升服务效率，方便企业办事。